「働くことの喜びを得たい、人とのつながりを求めて参加したい」など個々のニーズに応え支援を行っていきます。就労に必要な知識の獲得や技能の向上のための訓練などを行っています。また、生活がさらに豊かになるような「その人らしい働き方」を応援します。

① 就労経験がある方であって、年齢や体力の面で一般企業に雇用され ることが困難となった方

② 就労移行支援事業を利用（暫定支給決定での利用を含む）した結果、B型の利用が適当と判断された方

③ ①②に該当しない方であって、50歳に達している方または障害基礎年金１級受給者

地域や入所施設において、安定した生活を営むため、常時介護等の支援が必要な方で次に該当する方です。

① 障害支援区分が区分３（障害者支援施設に入所する場合は区分４）以上の方

② 年齢が50歳以上の場合は、障害支援区分が区分２（障害者支援施設に入所する場合は区分３）以上の方

③ 障害者支援施設に入所する方であって障害支援区分が区分４（50歳以上の場合は区分３）より低い方のうち、指定特定相談支援事業者によるサービス等
利用計画案の作成の手続きを経た上で、市区町村が利用の組み合わせの必要性を認めた方

日常生活で困っていることの相談や各種障害福祉サービスの利用案内など、さまざまな相談をお受けします。 来所相談のほか、電話やFAX・メールによる相談も可能です。訪問による相談もいたします。

障がい者(児)・指定難病の方が、障害福祉サービスを利用する際に、障害者総合支援法に基づく「サービス等利用計画」を作成し、一定期間ごとにモニタリング(評価・見直し)を行ないます。